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楼主: ygm122

[新移民问答] 求助,啥叫Dress up accordingly?(收到offer了)

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发表于 2012-2-8 06:28:50 | 显示全部楼层
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发表于 2012-2-8 06:30:28 | 显示全部楼层
不好意思后面的东西写花了点时间,而且还顺便给HR打了个电话,让他把offer英文名,改成中文名,后来他给改成中文名(英文名) +姓。OK吧,反正。
ygm122 发表于 2012-2-8 05:13


offer 上面为什么一定要加中文名,有什么含义吗?
老外的HR会写你的中文名字吗?电脑上面直接打印出来也有难度啊!

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Ruibin + 10 是中文名的拼音啦

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发表于 2012-2-8 06:36:06 | 显示全部楼层
然后赶紧把offer下载下来,仔细看看,不过看到工资那一栏的时候,我就平静下来了.....
这工资确实挺保守的,只能怪自己当时经验不足,没敢报个好价钱。   不过谁知道呢,说不定报高了他们又不给offer了,这东西不好说啊,离开了自己的主场,市场行情都不了解了。
ygm122 发表于 2012-2-7 13:06
加拿大的“非版之流”精得很 ,这次很可能你的要价就是你赢得offer的关键。

新移民光棍一条,得先把offer哄到手,offer到=三餐有着落=妻儿安乐=生活质量保证=心理满足=移民成功!!!相比之下,其它什么都不要紧。

俺现在的工作,当时也是不敢叫高价,拿到offer也就是俺说的那个数,不过后来俺“卧薪云胆”、“韬光养梅”、努力表现 ,第二年公司就给俺工资升了接近10%

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那时枫叶 + 10 热心答疑
life007 + 7
ygm122 + 5 Rui版分析的很透彻。

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发表于 2012-2-8 06:46:52 | 显示全部楼层
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 楼主| 发表于 2012-2-8 07:13:01 | 显示全部楼层


看来俺的“条纹衬衫松钮扣”是面试成功必杀着装啦。。。
Ruibin 发表于 2012-2-8 06:21
Rui版的指导很给力。
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 楼主| 发表于 2012-2-8 07:14:16 | 显示全部楼层
offer 上面为什么一定要加中文名,有什么含义吗?
老外的HR会写你的中文名字吗?电脑上面直接打印出来也有难度啊!
life007 发表于 2012-2-8 06:30
是拼音,起码的和枫叶卡护照上保持一致的。

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life007 + 5

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 楼主| 发表于 2012-2-8 07:15:20 | 显示全部楼层
加拿大的“非版之流”精得很 ,这次很可能你的要价就是你赢得offer的关键。

新移民光棍一条,得先把offer哄到手,offer到=三餐有着落=妻儿安乐=生活质量保证=心理满足=移民成功!!!相比之下,其它什么都不要 ...
Ruibin 发表于 2012-2-8 06:36
Rui版分析的很有道理,经验非常值得借鉴。
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 楼主| 发表于 2012-2-8 07:22:10 | 显示全部楼层
这么看来,偶以后找工作也穿这身!?
life007 发表于 2012-2-8 06:28
反正我是穿了...
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发表于 2012-2-8 07:26:20 | 显示全部楼层
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发表于 2012-2-8 07:27:09 | 显示全部楼层
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发表于 2012-2-8 07:32:28 | 显示全部楼层
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发表于 2012-2-8 08:09:04 | 显示全部楼层
加拿大的“非版之流”精得很 ,这次很可能你的要价就是你赢得offer的关键。

新移民光棍一条,得先把offer哄到手,offer到=三餐有着落=妻儿安乐=生活质量保证=心理满足=移民成功!!!相比之下,其它什么都不要 ...
Ruibin 发表于 2012-2-8 06:36

同学,解释一下什么叫非版+之流啊?
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发表于 2012-2-8 08:13:18 | 显示全部楼层
替LZ高兴啊,我就是估摸着该有消息了吧

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ygm122 + 5 太professional了,这都猜的这么准。 ...

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发表于 2012-2-8 08:13:32 | 显示全部楼层
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发表于 2012-2-8 08:36:04 | 显示全部楼层
好吧,非版之流跟大家分享个人经验一招(也许新移民用不上,但换工作时就用得上了):

我谈OFFER从来不直接开价钱。作为那什么之流,我觉得这样既不专业也不含蓄。我的做法是,把原工资加奖金加福利笼统算个数,然后大概再加个10%-15%,写在简历上。比如我一年乱七八糟加一块儿挣10万,那我就在简历上写11万。然后,对方问我的期望值时,我会说“我希望有个合理的增加。“潜台词就是”这样我换工作才有说服力。”

Lucky me。。。每次我换工作(相类似职位)时,都能得到至少20%的加薪。。。

ps. 不用担心穿帮。到原公司HR调查时,专业的HR除了提供工作表现,一般是会拒绝提供薪资数据的。如果碰上不那么专业的HR,又被他们知道了你的实际工资,那你可以解释说“那是基本工资”又或者”我们年终奖发得相当好,有三薪。“
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 楼主| 发表于 2012-2-8 08:56:58 | 显示全部楼层
非版的分享确实给力,以后谈工资就不会不知所云了。
不过这一次是比较特殊,如果把加元换成人民币其实还是加薪了不少。下次谈工资非版的杀手锏就排上用场了。
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发表于 2012-2-8 10:57:40 | 显示全部楼层
非版的分享确实给力,以后谈工资就不会不知所云了。
不过这一次是比较特殊,如果把加元换成人民币其实还是加薪了不少。下次谈工资非版的杀手锏就排上用场了。 ...
ygm122 发表于 2012-2-8 08:56

其实教大家这么做,不是教大家说谎,而是说,就新公司新职位来说,你并不了解他们的工资架构,又不希望低于自己的期望;公司方面呢,通常出OFFER只会配合应聘人谈到的那个价钱,比如你说希望月薪一万,那他理解这是你能接受的薪资,就一般只会开一万,并不会主动给你再往上加(哪家公司能省不省啊?)

所以这么谈工资,那主动权就在你手上了。退一万步说,就算他们给的薪资仍然不理想,那你不还是可以决定不签这个OFFER不是?

另外,我极度不建议谈好工资人家OFFER都已经出了,应聘人却推翻之前的价钱,还要抬价,比如又考虑到要支付额外交通费啦,比如老公司为了留你又加工资啦,等等,这些理由只会影响你的专业人员形象,也很难达到加价的目的,其他的副作用就难说了。。。

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发表于 2012-2-8 11:19:44 | 显示全部楼层
恭喜恭喜!

工资低不怕。会涨的很快。。。
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发表于 2012-2-8 11:26:10 | 显示全部楼层
加拿大的“非版之流”精得很 ,这次很可能你的要价就是你赢得offer的关键。

新移民光棍一条,得先把offer哄到手,offer到=三餐有着落=妻儿安乐=生活质量保证=心理满足=移民成功!!!相比之下,其它什么都不要 ...
Ruibin 发表于 2012-2-8 06:36
才10%啊?说明你要的不算少。

去年一年我涨了3次,每次20%(没跳槽)。去年年底正常的review拖到今年2月底(我12月份破格拿了个20%),希望能再得到一个体面的涨幅。我要的才真是低啊!资本家都不好意思了。。。

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ygm122 + 5 强悍

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 楼主| 发表于 2012-2-8 11:37:12 | 显示全部楼层
荷叶很强,看来我们这里牛人不少,我又看到希望了。
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