加拿大需要什么样的experience？

kingsonx

本人长登3月有余，每次到某网站去找工作，通过中介想递交resume。可是中介开口第一句话，以前有加拿大工作经验吗？没有加过经验，可能不行。不管什么工作都是如此，让我无所适从？加国需要什么样的experience呢？       后来到其他的求职网站上找，一不小心，发现一个与我专业很对口的公司招人，且是西人公司。周三发简历，周四电话要我周五面试，三天后给我回复，要求我下周上班。太让我意外了，为什么西人公司没有过分强调experience呢？
       工作后，我随时在观察，加国需要什么experience呢？管理，制度，习惯，文化，语言，我不知道，虽然公司不大，但是从这些来看，哪里都赶不上我在国内的公司的状况啊？
        希望朋友们能给个指导，便于我后期不断的培养，为不停的寻找更好的东家努力。

lamjin

你是干什么工作的？

William

起步不错，会越来越好。

珂蕊沁

语言，文化，和习惯。

atinan

谢谢分享，有哪位前辈可以回答一下呢？

珂蕊沁

5# atinan

语言：任何工作都需要沟通，如果语言不过关，理解有偏差，肯定会做错。

文化：加拿大的价值观和中国的完全不同，文化和价值观会影响到员工的理解力。前两天，我们中国部门的人让我帮忙看看他们为上海办公室翻译的口号：值得信赖的，职业操守的，精益求精的产品。职业操守排在第二，也许很多人不相信，我们公司每五年会查一次个人历史，诸如是否有财务法律纠纷，连你的罚单都会算上。

还有在国内，你一个专业做到顶尖，专才，你是牛人。在这里，他们需要全方面的人才，你如果是工程师，你需要懂财务，所有才有MBA的专业。MBA不是给商科专业的人设计的课程，是给做技术的人设计的。

习惯也很重要，你要习惯别人的工作方式，去适应别人的，可不能和国内的环境比，这里有些人啥也不干，工资拿的比你高。

kingsonx

谢谢指点。