加拿大技术移民新政：快速移民扩增3.8万名

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　　加拿大移民政策近期频变。加拿大技术移民中介kbl加凯顾问集团了解到加拿大移民部在4月26日宣布：为了达到今明两年移民吸纳目标，决定在明年“快速移民”(ExpressEntry)制度实行前，扩大受理移民申请----从今年5月1日起到年底，末班车扩增人数至3.8万人，其中，受理2.5万个联邦技术移民申请，是去年名额的5倍之多。另外，移民部将技术移民合格职业从去年的24个，一举扩大至50个。这被中国加拿大留学生形容为自从各种“一刀切”关闭移民管道以来，最令人兴奋的好消息。

　　所谓的“快速移民”(即原称表达意愿系统，EOISystem)主要针对技术移民、技工移民及加拿大经验类别(CEC)的申请人(适合加拿大留学生申请)，根据新制，凡在“快速通道”名单上的候选人，意味已收到有效的工作通知，或已名列省提名计划，可很快获批申请永久居民。

　　kbl加凯集团资深移民顾问认为，这传递出两个重要讯息：

　　首先，加拿大政府欢迎移民国策没有变。

　　4月末突然提出扩增移民配额也是为了完成“指标”，按照加拿大移民部长亚历山大的说法，为了达到今年及明年已计划的吸纳移民目标(24万至26.5万人)，同时也为了加拿大经济需求，加拿大政府决定在明年年底之前，受理技术移民2.5万个、技工移民5000个，经验类移民8000个，增加合格申请职业至50个。

　　而联邦新民主党温哥华京士威国会议员戴伟思(DonDavies)则提出，应将已经持续了6年的25-26万新移民/年的人数提高，理由是加国新生婴儿出生率不断下滑，同时人口却不断老化，应该“扩招”移民至总人口的1%，也就是34万人/年。

                               
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　　其次，加拿大人力匮乏，不仅高新技术行业，低门槛职业也需要引进国际人才。

　　这次技术移民配额不仅人数是去年的5倍(已有工作邀请的不受名额限制)，职业类别也从过去的24个一下子增加到50个，其中有很多是适合中国人的类别。如：‍财务经理，人力资源经理，采购经理，保险及地产经纪经理，建筑经理，会计，审记，市场及广告专业人士，计算机专业人士，软件工程师，计算机网络维护，医生，护士，大学讲师，幼儿教育，翻译‍。而且今年每个职业的申请上限为1000个，去年则只有300个。

　　在经验类CEC移民方面，虽然去年被删的6个职业(包括行政人员、行政助理、会计技术人员/簿记、厨师、食物服务监督人员，及零售销售监督人员等)仍列在“不能申请”(inelligible)之列，但是，可以申请相关的“技工移民”(SkilledTradesProgram)或者技术移民。而且万一CEC名额提前爆满，加拿大留学学生仍可以考虑技术移民计划，以技术移民作为替代方案。

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